Curtea Supremă de Justiţie
COMISIA DE CONCURS
A N U N Ţ
cu privire la prelungirea concursul pentru ocuparea funcţiei publice
din cadrul Secretariatului Curţii Supreme de Justiţie
În conformitate cu Regulamentul cu privire la ocuparea funcţiei publice vacante prin concurs, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 201 din 11 martie 2009, Curtea Supremă de Justiţie anunţă concurs pentru ocuparea funcţiilor publice:
1. Specialist principal în secția evidență procesuală a cauzelor penale din cadrul Direcţiei evidenţă şi documentare procesuală– 1 post temporar vacant.
2. Specialist superior în secția evidență procesuală a cauzelor penale din cadrul Direcţiei evidenţă şi documentare procesuală– 1 post vacant.
Scopul general al funcţiei:
Asigurarea evidenţei procesuale a actului de justiţie.
Sarcinile de bază:
1. realizarea obiectivelor şi acţiunilor prevăzute de planul de activitate a instanţei;
2. asigură gestionarea dosarelor şi înregistrarea lor în Programul integrat de gestionare a dosarelor cu atribuirea indicilor corespunzător procedurii stabilite;
3. asigură respectarea prevederilor art.338 din Codul de procedură penală privind înmânarea sau comunicarea sentinţei redactate inculpatului şi celorlalte părţi;
4. asigură respectarea prevederilor art.art.418,435,449,456,464¹ din Codul de procedură penală privind remiterea, după redactarea deciziei, în termen de cel mult 5 zile, a dosarului penal în instanţa de fond pentru executare;
5. asigură, în conformitate cu prevederile art. art.418,435,449,456,464¹ din Codul de procedură penală, informarea părţilor despre expedierea dosarelor penale pentru executare;
6. pregăteşte răspunsurile la interpelările altor instanţe.
Condiții de participare la concurs.
Condiţii de bază:
– deţinerea cetăţeniei Republicii Moldova;
– cunoaşterea limbii de stat;
– neatingerea vârstei necesare obţinerii dreptului la pensie pentru limita de vârstă;
– lipsa antecedentelor penale nestinse pentru infracţiuni săvârşite cu intenţie;
– ne privarea de dreptul de a ocupa funcţii publice.
Cerinţe specifice.
– studii superioare juridice, absolvite cu diplomă de licenţă;
– experienţa profesională în domeniu: specialistul principal minim 1 an şi specialistul superior minim 6 luni.
Persoanele interesate pot depune personal Dosarul de concurs, care va conţine:
– formularul de participare;
– copia buletinului de identitate;
– copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare
– profesională şi/sau de specializare;
– copia carnetului de muncă;
– certificat medical;
– cazierul judiciar;
– 1 poză ¾.
Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor.
Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declaraţia pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligaţia să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire.
1. Constituția Republicii Moldova;
2. Acte legislative specifice domeniului de specialitate:
Codul de Procedură Civilă al Republicii Moldova din 30.05.2003;
Codul Civil al Republicii Moldova din 06.06.2002;
Codul Muncii al Republicii Moldova din 28.03.2003;
Codul Familiei al Republicii Moldova din 26.10.2000;
Codul penal al Republicii Moldova din 18.04.2002;
Codul de procedură penală al Republicii Moldova din 14.03.2003;
Codul contravenţional al Republicii Moldova din 24.10.2008;
Legea nr. 789-XIII din 26 martie 1996 cu privire la Curtea Supremă de Justiţie;
Legea nr. 514-XIII din 06 iulie 1995 privind organizarea judecătorească;
Legea nr. 544-XIII din 20 iulie 1995 cu privire la statutul judecătorului;
Legea nr. 87 din 21.04.2011 privind repararea de către stat a prejudiciului cauzat prin încălcarea dreptului la judecarea în termen rezonabil a cauzei sau a dreptului la executarea în termen rezonabil a hotărârii judecătoreşti;
Legea contenciosului administrativ nr. 793 din 10.02.2000;
3. Acte legislative specifice domeniului serviciului public:
Legea nr. 158-XVI din 04.07.2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
Legea nr. 25-XVI din 22.02.2008 privind Codul de conduită a funcţionarului public;
Legea nr. 16-XVI din 15.02.2008 cu privire la conflictul de interese;
Legea nr. 1264-XV din 19.07.2002 privind declararea şi controlul veniturilor şi a proprietăţii demnitarilor de stat, judecătorilor, procurorilor, funcţionarilor publici şi a unor persoane cu funcţie de conducere;
Legea nr. 90-XVI din 25.04.2008 cu privire la prevenirea şi combaterea corupţiei;
Legea nr. 190-XIII din 19.07.1994 cu privire la petiţionare;
Legea nr. 271-XVI din 18.12.2008 privind verificarea titularilor şi a candidaţilor la funcţii publice.
Data limită de depunere a dosarului de concurs – 11 ianuarie 2017.
Persoanele interesate pot depune personal dosarul de concurs la sediul Curţii Supreme de Justiţie str.M. Kogîlniceanu nr.70, mun. Chişinău. Copiile documentelor pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor.
Dosarul de participare la concurs poate fi prezentat prin poştă pe adresa: MD-2009 mun. Chişinău, str.M. Kogîlniceanu nr.70, sau This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.
În cazul în care dosarul de concurs se depune prin poştă sau e-mail, candidaţii vor prezenta documentele originale pentru verificarea veridicităţii copiilor depuse la data desfăşurării probei scrise a concursului, sub sancţiunea respingerii dosarului de concurs.
Persoana de contact Secrieru Tatiana, şef Direcţie resurse umane,
telefon de contact: 022-22-32-01